- 중증 만성질환 관련 의료기기 및 치료법을 개발하는 글로벌 제약사에서 C&B Specialist 포지션을 채용하고 있습니다.

- 글로벌 제약사에서 커리어를 이어나가고 싶었던 분들이라면, 좋은 환경에서 업무를 경험해 볼 수 있는 기회입니다.  

- 그 외 계약만료 보너스. 명절상여금 등 근무조건이 우수하니 관심있는 분들의 많은 지원을 바랍니다. 

 

[회사소개]
당뇨병과 비만 치료 분야에서 세계적으로 인정받는 글로벌 헬스케어 기업입니다. 

혁신적인 연구개발, 지속 가능한 경영, 직원 중심의 기업 문화를 통해 안정적인 커리어와 성장 기회를 제공합니다.

윤리적이고 포용적인 환경에서 일하며 의료 혁신에 기여하고 싶은 분들께 추천드립니다.

(*지원자에 한해 기업명을 오픈하고 있습니다.)

[모집분야 및 업무내용]

포지션: [ C&B Specialist ]

한국 내 급여, 임직원 보상·복리후생, HR 운영 업무의 효과적인 수행을 지원할 세심하고 주도적인 Compensation & Benefits Specialist를 채용합니다.

외부 급여 벤더 및 내부 이해관계자와 긴밀히 협업하여 정확한 급여 행정, 임직원 데이터 행정, 모빌리티 지원, 인건비 계획 업무 지원 등을 담당합니다.

운영 역량과 우수한 임직원 경험 제공에 대한 역량을 가지신 분들의 많은 지원 부탁드립니다:)

1. 급여 및 복리후생 행정 업무 지원

- 외부 급여 벤더와 협력하여 한국 내 월별 급여 프로세스 전반에 대한 업무 지원

- 급여 인풋/아웃풋 검증 지원 (정확성·컴플라이언스·적시 처리)

- 세무 신고, 법정 신고, 연말정산 등 급여 관련 업무 조정

- 급여 관련 임직원·이해관계자 문의 대응 창구 역할

2. 인건비 관련 데이터 지원

- 인원 및 인건비 관련 데이터 취합, 예측, 모니터링 활동 지원

- 인건비 트렌드 분석 및 현업/HR에 인사이트 제공

- 재무팀·HR팀과 협업하여 정확한 인력 비용 계획에 대한 지원과 관련 내용 리포팅

3. 임직원 데이터 관리 지원

- HR 시스템 내 정확한 임직원 기록/HR 데이터 유지

- 데이터 무결성·기밀성·내부정책 및 현지 법규 준수

- HR 감사, 리포팅, 데이터 거버넌스 이니셔티브 지원

4. 글로벌 모빌리티 및 주재원 행정

- 해외 파견자·주재원 관련 행정 프로세스 지원

- 내외부 이해관계자와 협력하여 이민(비자), 세무, 급여, 이주 지원

- 주재원 기록 관리 및 관련 정책·법규 준수 보장

[자격요건]

- 학력 : 인사, 경영학, 재무, 회계 또는 관련 분야 학사 학위 이상자

- 급여, 보상·복리후생, HR 운영 또는 관련 분야 3년 이상 경력자 (C&B 업무에 대한 이해도가 있는 분)

- 외부 급여 벤더와의 협업 경험 또는 급여 벤더 근무 경험

[근무조건]

- 계약기간 : ASAP 입사 희망, 입사일 기준 1년 계약 (이후 업무 평가 및 회사 상황에 따라 1년 추가 연장 가능)

- 고용형태 : 맨파워그룹코리아 소속 파견계약직

- 근무위치 : 서울 송파구 잠실 인근

- 근무시간 : 월-금 09:00-18:00 (휴게시간 1시간 포함)

- 급여조건 : 경력별 협의 

- 복리후생 : 계약만료 보너스, 건강검진, 명절상여금, 퇴직금, 4대보험, 연차휴가, 경조사지원, 동호회비, 휴대폰비용 지원 등 회사 내규에 따름

 

[지원방법]

*서류 적합자에 한하여 우선적으로 연락 드립니다. 

*입사 지원 서류에 허위사실이 발견될 경우, 채용 확정 이후라도 채용이 취소될 수 있습니다.

[채용문의]
- 담당자 : 남성민 대리 (rosie.nam@manpower.co.kr, 02-6420-0390)